Vous êtes une entreprise et vous recherchez le candidat idéal pour votre poste à pourvoir, mais :
- Vous n’avez pas les connaissances et compétences adéquates pour y parvenir ?
- Vous êtes perdu quant à la construction de votre offre d’emploi ?
- Vous ne savez pas quels éléments y mettre ni comment la rendre claire et attractive ?
- Vous ne savez pas comment attirer et motiver votre candidat idéal à travailler avec vous ?
- Votre offre d’emploi se retrouve perdue dans la masse ? Et vous avez tendance à recevoir beaucoup de réponses inintéressantes ?
Entre 20K et 200K. C’est le coût d’un recrutement raté. Sans parler du nombre d’heures perdues ni de votre énergie gaspillée.
Encore trop de personnes pensent, à tort, que le recrutement c’est simplement concevoir une offre d’emploi et la diffuser dans le but d’obtenir le plus de CV possible. Mais c’est faux !
Le recrutement c’est l’art de motiver LE bon candidat à postuler à votre offre. Et cela nécessite certaines connaissances et compétences précises. Soucieuse de vous partager cette expertise, j’ai donc créé cet ebook « Construire l’offre d’emploi parfaite ». Entièrement gratuit, il vous livre absolument toutes les clés pour construire une offre d’emploi claire, complète et attractive !
Dans cet ebook, retrouvez :